2019年職稱信息管理平臺(tái)系統(tǒng)在河南省上線，系統(tǒng)在全省范圍內(nèi)應(yīng)用。截止目前系統(tǒng)共創(chuàng)建單位賬戶8萬余個(gè)，各級(jí)管理人員賬戶近20萬個(gè)，個(gè)人申報(bào)賬戶120余萬個(gè)，共有上百萬人次申報(bào)職稱，其中80余萬人通過平臺(tái)申報(bào)取得相應(yīng)職稱資格。全省有800多個(gè)高、中級(jí)職稱評(píng)委會(huì)使用職稱管理服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行評(píng)審，并在系統(tǒng)中生成證書編號(hào)，制發(fā)文件，打印紙質(zhì)證書和生成電子證書，目前所有高、中、初級(jí)證書均在系統(tǒng)打印完成并發(fā)放個(gè)人。

事業(yè)單位人事綜合平臺(tái)在河南省全省范圍內(nèi)推廣應(yīng)用。覆蓋全省所有事業(yè)單位、機(jī)關(guān)部分人員、離退休人員等達(dá)到230萬人左右。以全省集中模式，構(gòu)建統(tǒng)一、高效、安全的一體化業(yè)務(wù)管理平臺(tái)，打造省內(nèi)人事人才統(tǒng)一平臺(tái)入口，簡化業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)辦理環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“一平臺(tái)”，“多件事”，“打包辦”，業(yè)務(wù)辦理流程清晰、過程簡單，切實(shí)打造惠民的“一網(wǎng)通辦”。

高校人事管理系統(tǒng)主要包括組織機(jī)構(gòu)管理，教職工信息管理，人事異動(dòng)管理，師資管理，薪酬福利管理，年度考核管理等模塊。 建立了全校統(tǒng)一的教職工信息庫， 實(shí)現(xiàn)了包括人事信息（含學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、合同信息、年度考核、校內(nèi)調(diào)動(dòng)、崗位聘任、黨政職務(wù)、 專業(yè)技術(shù)職務(wù)等）、師資信息（含在職學(xué)歷、出國情況、培訓(xùn)信息、教師資格證、榮譽(yù)稱號(hào)、學(xué)術(shù)與社會(huì)兼職等）、薪酬信息、教學(xué)信息、科研信息等， 實(shí)現(xiàn)教職工信息360度全方位的信息管理，對(duì)教職工信息的逐級(jí)申報(bào)匯總，逐級(jí)審批管理的目的。